Já
dizia a velha frase, “buscar trabalho é um trabalho”. E nos dias de hoje essa
busca deve ser ainda mais cuidadosa, no entanto, as possibilidades foram
ampliadas e até mesmo facilitadas com a chegada da Internet.
Se
tempos atrás o profissional precisava imprimir centenas de currículos e bater
de porta em porta oferecendo seu serviço, com a era digital bastam alguns
minutos para que seu perfil seja avaliado por diversos selecionadores.
No entanto, o fato do
processo ter se tornado mais ágil, não exige menos dedicação dos candidatos.
Quem deseja uma boa recolocação precisa estar atento e vender uma boa imagem na
web. Se por um lado ficou mais simples para o profissional, por outro, os
recrutadores também recebem rapidamente um número grande de currículos, sendo
assim, é necessário tomar alguns cuidados e se destacar entre os demais.
Conheça algumas dicas de
como utilizar a Internet e sua infinidade de ferramentas, de maneira assertiva
na busca de empregos, para conseguir a tão sonhada vaga no mercado de trabalho:
CURRÍCULO ATUALIZADO:
De acordo com Fábio Berklian, Coordenador da RS Press, agência de Comunicação, o profissional deve
se preocupar em elaborar um bom currículo digital, com todas as informações
necessárias, como dados pessoais, cargo de interesse, experiência profissional
e cursos relacionados à área, além de mantê-lo sempre atualizado.
“Perfis completos e
currículos bem elaborados facilitam a apreciação dos responsáveis por
recrutamento, aumentando a visibilidade do profissional”, afirma.
IMAGEM NA WEB:
A internet oferece um
mundo de opções para que as pessoas incluam seus perfis e mostrem mais suas
experiências, conhecimentos e habilidades. Para Edson
Félix, consultor de carreiras, “vender o peixe” é fundamental.
"Todo comportamento
e conhecimento estão sendo observados cada vez mais pelas empresas,
principalmente por aquelas que oferecem as grandes oportunidades”, explica.
Sendo assim, todo cuidado é importante para não perder boas chances por conta
de pequenos detalhes. Fique atento!
DEDICAÇÃO:
De acordo com Adália Assis, consultora da Catho Online, o
profissional deve ter uma postura ativa e fazer buscas de vagas todos os dias.
“É indicado que ele invista, no mínimo, 4 horas por dia na procura pelo novo
emprego. Investir na busca pela recolocação exige dedicação e empenho, sendo
esses fatores determinantes para o sucesso profissional”, destaca.
SITES DE EMPREGO:
SITES DE EMPREGO:
“Escolha sites de
empregos que tenham atuação reconhecida e utilizada por empresas idôneas”,
indica Berklian. É importante que o profissional pesquise sobre o trabalho
deste classificado online para que não caia em golpes e seja prejudicado.
De acordo com a mais
recente Pesquisa dos Executivos, realizada pela Catho Online, 11% dos empregados foram contratados por
sites de classificados para o emprego atual, sendo o segundo meio mais efetivo
de contratação.
CONTATOS:
Por meio da Internet as
pessoas conseguem manter e aumentar sua base de contatos profissionais, facilitando
a troca de ideias e ampliando as chances de ser lembrado e indicado a uma
oportunidade. Para Félix “o mundo virtual facilita muito o contato e
aproxima o profissional das oportunidades de bons empregos”.
O importante é sempre
manter essa relação de forma saudável, e utilizando o bom senso.
Site MSN. Autora: Maiara
Tortorette.
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